I HowToWin har vi alle over 10 års leder- og coachingerfaring og har selv navigeret i overnævnte udfordringer og kender til smerten på egen krop. Vi har hjulpet hundredvis med at nå til næste trin af deres karriere- & livsdrømme og har en sprængfuld værktøjskasse med værktøjer, du kan tage med hjem for at forløse dit potentiale og løse dine udfordringer i den virkelighed, du navigerer i.

Ledelsesrådgivning - LedelsesCoach

Ønsker du at booste din personlige performance?

Har du brug for at skabe bedre balance imellem dit professionelle og dit private liv?

Vil du gerne stå mere sikkert i dine prioriteringer?

Vi er specialister i træning af din evne til at navigere i kompleksitet

Vi lever i en VUCA tidsalder (volatiliteten, usikkerheden, kompleksiteten og tvetydigheden), verden virker mere kompleks dag for dag, og der er mange valgmuligheder og stier at gå. Det kan være svært at overskue hvilke af disse, der hurtigst fører dig til der, hvor du gerne vil hen – eller hvilke egenskaber du skal udvikle for at mestre din nuværende virkelighed.

Evnen til at lede er ikke en medfødt egenskab, og effektivt lederskab er ikke noget du kan læse dig til i en bog. Det kræver mange års øvelse, og ganske som termodynamikkens anden lov ; hvis du ikke udvikler, så afvikler du. Ledelsesudvikling er kontinuerlig og uundgåelig, hvis du vil fortsætte med at lykkedes.

Vi er sat i verden for at udvikle og træne dine evner til at navigere og eksekvere i den virkelighed, du befinder dig i lige nu.

Vi ser kompleksitet f.eks. som:

Eksterne kompleksitet:

  • Relationen til din chef/ledelse/bestyrelse
  • Relation til dine medarbejdere
  • Relation til dine chefkollegaer
  • Evne til kommunikation og sætte retning og få dit hold med på rejsen.

Intern kompleksitet:

  • Arbejdet med uønsket personlighedstræk (Lavt selvværd, konfliktskyhed, mangel på beslutsomhed, etc.)
  • Work Life balance udfordringer
  • Livskriser
  • Unødig støj fra tidligere faser af dit liv
  • Hvordan realiserer du dine fremtidige karrieredrømme?

I HowToWin har vi alle over 10 års leder- og coachingerfaring og har selv navigeret i overnævnte udfordringer og kender til smerten på egen krop. Vi har hjulpet hundredvis med at nå til næste trin af deres karriere- & livsdrømme og har en sprængfuld værktøjskasse med værktøjer, du kan tage med hjem for at forløse dit potentiale og løse dine udfordringer i den virkelighed, du navigerer i.

Vores coaching kan have fokus eller omdrejningspunkt i nedenstående spørgsmål:

  1. Er der noget af det, du gør i dit job eller i øvrigt i dit liv, som du måske ikke er helt tilfreds med? Eller:
  2. Er der noget, der ind i mellem går dig på, så du bliver grebet af irritation, ked-af-det-hed, ærgrelse, stress, hidsighed, nederlags-, utilstrækkeligheds- eller andre stærke følelser?
  3. Har du en ’allergi’ over for visse måder, andre kan tale til dig eller andre på, som du måske gerne vil parkere eller overvinde?
  4. Er der måder, du agerer eller reagerer på, hvor du ville ønske, du agerede eller reagerede anderledes?
  5. Er der sider af dig selv og dine måder at (re)agere på (eller ikke at agere på) i dag (altså for tiden), du kunne tænke dig at få en bedre forståelse af gennem samtaler om dig selv og din historie?
  6. Er der følelser eller stemninger, som (for)følger dig, og som du gerne vil kunne lægge større afstand til – både i dit job og uden for jobbet?

Hvornår vil du gerne i gang?

Dit fornavn & efternavn

Din mailadresse

Dit telefonnummer

Vælg region
Din besked:

Ønsker du at booste din personlige performance?

Få kompetent træning på de områder, der betyder noget for dig, og træk på vores hands-on erfaring med personlig udvikling af top-perfomere i dansk erhvervsliv

Vores kunder siger:

Loyal, skarp og til at stole på

”Kim har en usædvanlig bred viden, ikke kun, når det gælder de klassiske businessskole-værktøjer, men også når det handler om medarbejdere og relationer, det vil sige alt det bløde. Han har en enestående måde at møde os på og forstår at aflæse, hvad vi hver især har brug for at fokusere på, det vil sige, hvad vi hver især skal bruge kræfter på at udvikle.”

Anne Kristine Mouritsen

Partner, Bjørn Christiansen Landinspektører